부산도시가스(대표 조용우)는 5월 한달간 6차수(1박2일)에 걸쳐 전 직원을 대상으로 경주교육문화회관에서 ‘Start Again, 2010 행복문화 만들기’ 워크숍을 실시했다. 직원들의 마인드를 향상시키고 긍정적 가치관 정립을 위해 마련된 이번 워크숍에서는 주제별 전문강사를 초빙해 의식개혁을 통한 패러다임 전환으로 행복한 일터를 만들기 위한 직원들의 역할을 제시했다. 특히 묵은 삶 청산, 새 삶의 탄생을 위한 유언서 작성, 새 생명 탄생을 위한 입관체험 프로그램을 통해 지나온 시간을 정리하고 희망과 용기를 통해 자기 재발견을 위한 다짐의 시간을 가졌다. 또한 열린소통 문화정착을 위해 회사가 버려야 할 제도나 관행, 내가! 동료가! 버려야 할 습관, 상사에게 바라는 사항, 나는 이렇게 하겠다 등을 주제로 분과별로 토의하고 발표하는 시간을 가졌다. 조용우 대표는 “자신의 역량개발과 자신이 먼저 다가가는 긍정적 가치관 정립으로 부산시민과 함께 하는 기업이 될 수 있도록 노력해 줄 것”을 당부했다.