전남도시가스(대표 박철규)는 3월30일 ‘변화와 혁신’을 주제로 2010 캔 미팅을 가졌다. 이번 캔미팅에서는 SUPEX Company를 향한 변화와 혁신의 필요성을 공유하고 기업문화 개선과 정착에 대한 행동 결의문 작성과 변화를 위한 액션프로그램을 도출했다. 4개의 분임조로 나뉘어 변화와 위기의식에 대한 공감대를 형성하고 해결 방안을 도출하는 등 전 직원들의 열띤 토론이 있었다. 또 조별 족구 시합으로 화합을 다졌다. 박철규 대표는 “회사가 처한 현재 시점의 위기의식을 공유하고 새로운 변화와 구성원의 끊임없는 혁신으로 SUPEX 목표를 꼭 달성할 수 있도록 노력하자”고 당부했다.